Академия
Дополнительного
Профессионального
Образования
Гос. лицензия №1342 от 25.03.2015г.
 
+7 812 935-11-22
+7 812 532-12-12
пн-пт 9:30 - 17:30
E-mail: zav@kvalifik.ru
   ПОДПИСКА НА НОВОСТИ КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН   
Главная О Компании Лицензия Как записаться Документы Отзывы Контакты
Главная // Каталог услуг // Управление персоналом // Кадровое делопроизводство

Кадровое делопроизводство

Курс повышения квалификации "Кадровое делопроизводство"

 
Обучение проводится в соответствии с требованиями профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом", утвержденного Приказом Минтруда России от 06.10.2015 N 691н.
 

Программа обучения

1. Правовые основы документирования деятельности кадровых служб (перечень нормативных документов, необходимых в работе кадровой службы). Перечень документов по личному составу организации. Особенности оформления, визирования и регистрации документов по личному составу.

2. Защита персональных данных работников. Положение о защите персональных данных работников. Штатное расписание организации (форма Т-3). Подготовка документации для оформления приема на работу нового сотрудника. Заявление гражданина, письмо о переводе, трудовой договор, приказ (распоряжение) о приеме на работу (формы Т-1 и Т-1а), внесение записи о приеме на работу в трудовую книжку, заключение трудовых договоров с сотрудниками; примерная форма трудового договора. Изменения в составе документов при приеме на работу: для кого требуются, где получать. Трудовые отношения на микро-предприятиях (изменения в ТК РФ), типовая форма трудового договора для микро-предприятий. Личные карточки (формы Т-2, Т-2ГС, Т-4), оформление личных карточек. Личные дела работников: состав, порядок формирования и особенности оформления личных дел.

3. Трудовые книжки: правила ведения, хранения и учета трудовых книжек в организации. Подготовка документации для оформления переводов, перемещений работников: заявление работника, приказы по основной деятельности, докладные записки руководителей структурных подразделений, акты об авариях и другие документы-основания для перевода, приказ (распоряжение) о переводе (формы Т-5 и Т-5а), внесение сведений о переводе в трудовую книжку, личную карточку Т-2, личное дело. Оформление изменений существенных условий труда; оформление дополнительных соглашений, порядок предупреждения работников.

4. Поощрение работника: представление о поощрении, приказ (распоряжение) о поощрении, внесение сведений о поощрении в трудовую книжку, личную карточку Т-2 и личное дело. Вынесение взыскания работнику: акты о нарушении трудовой и производственной дисциплины, докладные записки и другие документы-основания, приказ о вынесении взыскания. Оформление увольнения сотрудника. Образцы формулировок записей в трудовую книжку по причинам расторжения трудового договора. Иные документы кадровых служб. Дополнительно (при необходимости).

5. Особенности оформления иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья (документы, необходимые для оформления иностранных работников, патенты, особенности заключения трудового договора с иностранцем, особенности постановки на учет и снятия с учета иностранного работника).

6. Государственная инспекция труда: контроль за соблюдением трудового законодательства.

7. Заключение трудового договора: условия, сроки. Порядок заключения и изменения. Индивидуальный трудовой договор, порядок оформления. Срочный трудовой договор, порядок заключения и изменения. Испытательный срок при приеме на работу. Оформление испытания.

8. Коллективный договор, заключение коллективного договора. Рабочее время и время отдыха, работа в специальном режиме, работа в ночное время, работа в выходные и праздничные дни, установление режима ненормированного рабочего дня.

9. Гарантии и ограничения при приеме на работу. Материальная ответственность сторон трудового договора.

Требования к уровню образования
  
Внимание: в соответствии с требованиями Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 года «Об образовании в Российской Федерации» для зачисления на курсы повышения квалификации ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие среднего профессионального, либо высшего образования, подтвержденного соответствующим дипломом. 
 
 

Начало занятий в 10.00

 
 
ОФОРМИТЬ ЗАЯВКУ

Подробная информация

Форма обучения: Очная
Продолжительность: 24 часа
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
Стоимость, руб.: 20 000
Датa(ы) проведения:
  • 29 октября - 1 ноября 2018
  • 10 - 13 декабря 2018
  • 18 - 21 февраля 2019
  • 15 - 18 апреля 2019
  • 3 - 6 июня 2019
Адрес проведения: г. Санкт-Петербург, м. Гражданский проспект, ул. Ушинского 5-1
Как записаться: Оформить заявку на сайте, либо по тел.: (812) 935-11-22; (812) 532-12-12;.
Затем вам будет выслан договор на обучение и счет для оплаты (НДС не облагается)

ОФОРМИТЬ ЗАЯВКУ