Поиск: Карта сайта  
+7 812 935-11-22
+7 812 612-11-22
e-mail: zav@kvalifik.ru
   ПОДПИСКА НА НОВОСТИ КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН   
Главная О Компании Лицензия Как записаться Документы Отзывы Контакты
Главная // Каталог услуг // Управление персоналом // Кадровое делопроизводство

Кадровое делопроизводство

Курс повышения квалификации 

Программа обучения

1. Состав и виды кадровой документации.

  • Нормативно-методические материалы, регламентирующие работу с кадровой документацией.
  • Локальные нормативные акты:

обязательные (штатное расписание, правила внутреннего трудового распорядка, документы, устанавливающие системы оплаты труда, документы, устанавливающие порядок обработки персональных данных работников, график отпусков)

с учетом специфики (документы, устанавливающие порядок проведения аттестации, перечень должностей с ненормированным рабочим днем и др.)

Форма, содержание, требования к оформлению и порядку ведения, внесение изменений.

Документы по оформлению трудовых отношений. Унифицированные системы, применяемые при оформлении трудовых отношений:

договорные (трудовой договор, соглашение к трудовому договору); распорядительные; первичная документация по учету труда и его оплаты (личная карточка работника, табель учета рабочего времени, записка-расчет) информационно-справочные документы; личные дела.

Порядок оформления и ведения.

2. Нормативно-правовая база, регламентирующая работу кадровой службы.

Государственный контроль.

  • Трудовое законодательство.
  • Новые требования к кадровому делопроизводству, предусмотренные ТК РФ, в связи с обязательностью документирования работы с персоналом.
  • Проверки, осуществляемые Государственной инспекцией труда. Основания для проведения проверок. Ответственность за нарушение ТК РФ. Санкции при нарушении ТК РФ. Порядок обжалования.

3. Технологии оформления трудовых отношений с работниками

Технология документирования приема на работу. Технология документирования при переводе(перемещении) работника. Технология документирования командирования работников. Технология документирования предоставления отпусков. Технология документирования прекращения трудового договора.

Практикум по теме.

4. Трудовая книжка. Систематизация и организация текущего хранения кадровой документации.

Оформление и ведения трудовых книжек. Внесение исправлений в трудовые книжки. Оформление дубликата трудовой книжки. Учет трудовых книжек. Виды и подсчет трудового стажа. Оформление листков нетрудоспособности. Систематизация и организация текущего хранения кадровой документации. Номенклатура дел кадровой службы.

5. Систематизация, хранение и подготовка документов к архивам, хранение.

6. Разбор характерных ошибок.

Требования к уровню образования
  
Внимание: в соответствии с требованиями Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 года «Об образовании в Российской Федерации» для зачисления на курсы повышения квалификации ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие среднего профессионального, либо высшего образования, подтвержденного соответствующим дипломом. 
ОФОРМИТЬ ЗАЯВКУ

Подробная информация

Форма обучения: Очная
Продолжительность: 24 часа
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
Стоимость, руб.: 18 000
Датa(ы) проведения:
  • 27 - 30 ноября 2017
  • 17 - 20 апреля 2018
Адрес проведения: г. Санкт-Петербург, м. Гражданский проспект, ул. Ушинского 5-1
Как записаться: Оформить заявку на сайте, либо по тел.: (812) 612-11-22; (812) 532-11-22; (812) 531-73-69.
Затем вам будет выслан договор на обучение и счет для оплаты (НДС не облагается)

ОФОРМИТЬ ЗАЯВКУ